قلدری در محل کار شامل هرنوع رفتار ارادی، هدفمند، منفی و آزار دهنده به صورت مکرر است که در یک رابطه تعاملی بین فردی اعمال شده و موجب رساندن آسیب های آشکار و نا آشکار به افراد می شود.
به گزارش خط سلامت این رفتار در محیط کار یک خطر جدی محسوب می شود که مشکلات منجر به مشکلات سلامت روان، کاهش رضایت شغلی، غیبت های مکرر یا مرخصی های طولانی، بیکاری و حتی اقدام به خودکشی می شود. همچنین مشکلاتی نظیر ابهام نقش، بی‌نظمی، کاهش کارایی و بهره وری و نرخ بالای گردش مالی سازمان نیز می تواند از نتایج قلدری در محل کار باشد.
در این ویدئو به شما نشان داده ایم که قلدری در محل کار به چه رفتار هایی تلقی می شود. توجه کنید که هر رفتاری که باب میلتان نبود را با قلدری اشتباه نگیرید. برای ورود به صفحه اینستاگرام کلیک کنید.
تمام مطالب سایت اختصاصی و توسط تحریریه خط سلامت تولید شده است، استفاده با ذکر منبع و لینک دهی بلامانع است.
